同壹(HHOK.com)· 社区时间志工运营执行手册信任为壹 · 万物共生用技能交换创造价值,用时间积分丈量信任。🎯 一、志工群定位...
同壹(HHOK.com)· 社区时间志工运营执行手册
信任为壹 · 万物共生
用技能交换创造价值,用时间积分丈量信任。

🎯 一、志工群定位与准入
“苏格拉底:无知的人没资格行善。”
1. 群定位
不是公益群(拒绝施舍与被施舍)。
不是闲聊群(禁止口水话)。
是社区技能交易所,是TBC积分的流通场,是信任资产的孵化器。
2. 准入标准(硬性筛选)

标准|执行动作|目的
芝麻分 ≥ 700+|入群需发截图。|过滤信用不良者,确保底层安全。
缴纳1000元保证金|激活UID,获赠1000 TBC。|利益绑定,证明其有契约精神。
《富爸爸》通关|答对3道基础测试题。|确保认知同频,懂资产与负债。
3. 群命名规范
群名称:同壹“[社区名]”时间志工群(例:同壹“北京回龙观”时间志工群)。
群成员备注:[技能]-[姓名](例:修水管-老王,教财商-小李)。
🔄 二、核心运营SOP(每日必做)
“可带着失败生活,但不能带着遗憾生活。”
1. 需求发布(供给创造)
时间:每天早上 08:30。
格式:【需求】+ 具体内容 + 报酬(TBC积分)。
范例:【需求】本周六社区食堂需要2名分拣员,工作时长3小时,报酬150 TBC。
心法:范蠡曰“别忙着攒人情”。明码标价,童叟无欺。
2. 技能接龙(价值匹配)
动作:群主看到需求后,@相关技能人员。
确认:接单者回复“收到”,并在完工后拍照/打卡发群。
结算:发布需求者通过企微转账TBC积分给接单者。必须秒结,绝不拖欠。
3. 积分流通(实体锚定)
时间:每天中午 12:00。
动作:播报社区食堂/爱心商家的TBC抵扣信息。
范例:“通知:凭TBC积分可在‘老张包子铺’抵扣早餐费,1 TBC=1元。”
🛠️ 三、志工服务分类与定价参考
“费尔巴哈:不解吃饭焦虑的哲学不如烧了。”
为了让价值交换标准化,建议初期采用以下指导价:

类别|服务项目|指导价 (TBC)|备注
居家维修|修水管、换灯泡、通下水道|30 - 100 / 次|视难度而定。
陪伴看护|老人陪诊、接送孩子、宠物喂养|50 - 150 / 次|含交通成本。
专业技能|财商咨询、法律咨询、简历修改|100 - 500 / 次|高认知变现。
社区服务|食堂帮厨、图书整理、跑腿取件|20 - 50 / 小时|普惠型服务。
🛡️ 四、风险控制与群规(生死线)
“罗素:任何消耗你的人和事,多看一眼都是你的错。”

违规行为|处罚措施|逻辑依据
私下现金交易|立即除名,冻结UID,没收1000元保证金。|严禁资金池,TBC是唯一法定货币。
虚假接单/放鸽子|第一次警告,第二次扣除200 TBC信誉金,第三次除名。|信任为壹,违约成本高昂。
发布广告/闲聊|第一次警告,第二次踢出。|保持群内高价值浓度,拒绝噪音。
弱势文化言论|直接踢出,不退保证金。|禁止抱怨、乞讨、等靠要。
🚀 五、进阶玩法:从志工到合伙人
你不是命运的被动旁观者,你是概率的建筑师。

阶段|身份转变|关键动作|收益升级
Stage 1|志工|在群里接单,修水管,赚TBC。|
劳务收入(TBC)。
Stage 2|商家|签约爱心商家,支持TBC抵扣。|
经营收入(现金+TBC)。
Stage 3|行长|组建自己的“私域信任分行”,撮合助贷。|
金融收入(佣金)。
Stage 4|股东|入股社区食堂/合作社,参与实体分红。|
被动收入(股权)。
🔥 结语:做时间的合伙人
别再浪费你的碎片时间了。
用你的技能,换取TBC积分;
用你的积分,滋养社区;
用社区的繁荣,托举你的未来。
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